İşsizlik ödeneği 4447 sayılı Kanun’un 50. maddesine dayanır. Günlük ödenek, fesihden önceki son dört aylık prime esas kazancın günlük ortalamasının %40’ıdır. Aylık tutar, brüt asgari ücretin %80’ini geçemez. 2026’da bu tavan 26.424 TL’dir. Damga binde 7,59 düşülür. Gelir vergisi ve SGK primi kesilmez.
| Son 4 ay brüt ortalama | Aylık brüt | Aylık net |
|---|---|---|
| 33.030 TL | 13.212,00 TL | 13.111,72 TL |
| 55.000 TL | 22.000,00 TL | 21.833,02 TL |
| 66.060 TL ve üzeri | 26.424,00 TL | 26.223,44 TL |
Kaç ay ödenir
| Son 3 yıldaki prim günü | Süre |
|---|---|
| 600–899 gün | 6 ay |
| 900–1.079 gün | 8 ay |
| 1.080 gün ve üzeri | 10 ay |
600 günden az primde ödenek bağlanmaz. Son 120 gün hizmet akdine tabi çalışmış olmak da şarttır. Başvuru İŞKUR’a, fesihden itibaren 30 gün içinde yapılır.
İstifa ve işverenin 25. maddeye dayanan haklı feshi kural olarak hak doğurmaz. İşverenin haksız veya geçerli sebeple feshi ile işçinin haklı feshi doğurur. Çıkış kodunu İŞKUR kontrol eder.